Le compte pénibilité simplifié et reporté de six mois #Entreprises
Publié le :
27/05/2015
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2015
Source : www.usinenouvelle.comLe premier ministre a annoncé des mesures de simplification du compte pénibilité, partiellement reporté de six mois. De quoi satisfaire les organisations patronales, tout en essayant de ne pas remettre en cause les nouveaux droits acquis par les salariés.
Comment satisfaire le Medef et la CGPME sans se mettre à dos les syndicats, et notamment la CFDT, qui a fait de la pénibilité la condition... Lire la suite
Historique
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Valls ne touchera pas au contrat de travail (CFDT)
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Publié le : 03/06/2015 03 juin juin 06 2015Droit du travail - EmployeursLe reclassement est un préalable au licenciement économique. Mais avant d’env...Source : www.editions-tissot.fr
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Mon premier salarié : comment faire ? #droittravail
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Conditions de validité et de paiement de la clause de non concurrence du contrat de travail
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Comment gérer les ponts du 15 mai et du 13 juillet 2015 ?
Publié le : 15/05/2015 15 mai mai 05 2015Droit du travail - EmployeursEntre gestion des congés payés d'été et pont de mai et juillet, de nombreuses...Source : www.net-iris.fr
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Procédures de licenciement et conventions collectives ? #travail #droit
Publié le : 13/05/2015 13 mai mai 05 2015Droit du travail - SalariésCertaines conventions collectives instituent des phases de procédure qui s'aj...Source : business.lesechos.fr
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Contrat de travail à temps partiel : attention à la requalification en contrat à temps plein - Juritravail
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Abandon de poste : ce n’est pas une démission ! - Editions Tissot
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